Perjuangan Baru untuk Pekerja Asing Sementara di Kanada: Tindakan Kolektif Diluluskan Menentang Kerajaan,PR Newswire Policy Public Interest


Tentu, ini adalah draf artikel berita mengenai pengumuman tersebut, ditulis dalam nada mesra dan mudah diakses dalam Bahasa Melayu:

Perjuangan Baru untuk Pekerja Asing Sementara di Kanada: Tindakan Kolektif Diluluskan Menentang Kerajaan

Berita baik buat para pekerja asing sementara yang bekerja di Kanada! Baru-baru ini, satu pengumuman penting telah dibuat oleh PR Newswire mengenai kelulusan tindakan kolektif terhadap Kerajaan Kanada. Tindakan ini, yang dilaporkan pada 28 Jun 2025 jam 12:00 tengah hari, membawa kes ke muka pengadilan berhubung dengan keperlembagaan langkah-langkah yang dikenali sebagai “langkah-langkah terikat majikan” yang dikenakan ke atas pekerja asing sementara, termasuk permit kerja yang mengikat mereka kepada majikan tertentu atau yang dipanggil “permit tertutup”.

Apa Sebenarnya “Langkah-langkah Terikat Majikan” Ini?

Secara ringkasnya, langkah-langkah ini merujuk kepada peraturan yang menghadkan keupayaan pekerja asing sementara untuk menukar majikan. Selalunya, permit kerja mereka dikaitkan dengan hanya satu majikan, yang bermakna jika mereka ingin berpindah kerja, mereka perlu melalui proses permohonan yang rumit atau mungkin tidak dibenarkan sama sekali. Ini boleh meletakkan pekerja dalam kedudukan yang rentan, di mana mereka mungkin terpaksa terus bekerja untuk majikan yang memberikan layanan buruk, gaji rendah, atau keadaan kerja yang tidak selamat, kerana tiada pilihan lain.

Mengapa Tindakan Kolektif Ini Penting?

Kelulusan tindakan kolektif ini merupakan satu langkah besar. Ia bermakna bahawa sekumpulan besar pekerja asing sementara yang terjejas oleh peraturan ini kini boleh menyertai satu sama lain untuk membawa isu ini ke mahkamah secara bersama. Matlamat utamanya adalah untuk mencabar sama ada peraturan-peraturan ini benar-benar selaras dengan Perlembagaan Kanada.

Persoalan utama yang bakal dibangkitkan adalah sama ada langkah-langkah ini melanggar hak-hak asasi pekerja asing sementara, seperti hak untuk bergerak bebas, hak untuk bekerja dalam keadaan yang adil, dan hak untuk mencari peluang pekerjaan yang lebih baik.

Apa Ertinya Ini Kepada Pekerja Asing Sementara?

Bagi mereka yang sedang atau pernah bekerja di Kanada dengan permit kerja yang terikat majikan, ini adalah berita yang sangat bermakna. Ia memberikan harapan bahawa keadaan mereka mungkin dapat diperbaiki. Jika tindakan kolektif ini berjaya, ia boleh membawa kepada:

  • Perubahan Peraturan: Peraturan permit kerja yang lebih fleksibel yang membenarkan pekerja untuk bertukar majikan dengan lebih mudah.
  • Perlindungan Lebih Baik: Kesedaran yang lebih tinggi mengenai hak-hak pekerja asing sementara dan langkah-langkah perlindungan yang lebih kukuh.
  • Keadilan: Ganjaran atau pampasan bagi mereka yang telah terjejas secara negatif oleh langkah-langkah terikat majikan ini.

Apa Seterusnya?

Walaupun tindakan kolektif ini telah diluluskan, ini hanyalah permulaan. Proses undang-undang boleh mengambil masa. Pihak yang terlibat akan terus bekerja untuk mengumpulkan bukti dan membina kes mereka. Pihak kerajaan Kanada juga akan mempunyai peluang untuk memberikan respons mereka.

Ini adalah perkembangan yang penting dalam landskap hak pekerja di Kanada, terutamanya bagi golongan pekerja asing sementara yang menyumbang secara besar kepada ekonomi negara. Kita akan terus memantau perkembangan kes ini dan memberikan maklumat terkini.

Bagi anda yang mungkin terjejas, adalah dinasihatkan untuk mencari maklumat lanjut dan mungkin berhubung dengan organisasi yang menyokong hak pekerja asing sementara di Kanada.


ACTION COLLECTIVE AUTORISÉE CONTRE LE CANADA ALLÉGUANT L’INCONSTITUTIONNALITÉ DES « MESURES LIANT À L’EMPLOYEUR »(1) IMPOSÉES À DES TRAVAILLEURS ÉTRANGERS TEMPORAIRES, Y COMPRIS LES PERMIS DE TRAVAIL LIÉS À UN EMPLOYEUR DONNÉ OU « FERMÉS »


AI telah menyediakan berita.

Soalan berikut digunakan untuk mendapatkan jawapan daripada Google Gemini:

PR Newswire Policy Public Interest telah menerbitkan ‘ACTION COLLECTIVE AUTORISÉE CONTRE LE CANADA ALLÉGUANT L’INCONSTITUTIONNALITÉ DES « MESURES LIANT À L’EMPLOYEUR »(1) IMPOSÉES À DES TRAVAILLEURS ÉTRANGERS TEMPORAIRES, Y COMPRIS LES PERMIS DE TRAVAIL LIÉS À UN EMPLOYEUR DONNÉ OU « FERMÉS »’ pada 2025-06-28 12:00. Sila tulis artikel terperinci mengenai berita ini, termasuk maklumat berkaitan, dalam nada yang mesra dan mudah diakses. Sila balas hanya dengan artikel dalam Bahasa Melayu.

Leave a Comment